Projectleider Zorgtechnologie - Ons Tweede Thuis

Het Innovatieplatform zoekt een projectleider Zorgtechnologie voor het (grootschalig) implementeren van technologische oplossingen als onderdeel van de zorg. Wil je jouw kennis van zorgtechnologie en de implementatie daarvan delen met onze medewerkers? Dan zijn we op zoek naar jou!

Wat ga je doen?

Innovaties in de zorg kunnen het leven van mensen die te maken hebben met beperkingen veiliger, leuker en gezonder maken. Innovatief werken betekent binnen Ons Tweede Thuis dat we bij knelpunten of problemen in de zorgverlening methodisch op zoek gaan naar manieren om werkprocessen aan te passen, anders aan te sluiten bij de cliënt, andere producten te leveren of gebruik te maken van (zorg)technologie. Dat doen we op zo’n manier dat de kwaliteit van zorg verbetert (of minimaal gelijk blijft) en daarnaast een arbeidsbesparing oplevert of het werkplezier verhoogt. Hiermee maken we onszelf klaar voor de toekomst.

Het Innovatieplatform is er voor alle cliënten en medewerkers van Ons Tweede Thuis en richt zich op het versterken van innovatief werken. Dit doen we door het ondersteunen van locaties bij het onderzoeken en implementeren van (zorg)technologie. Hiernaast faciliteert het platform de Innovatieroute, waarin we samen met teams/locaties werken aan een verandervraagstuk dat hen bezighoudt.

Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het opstellen van projectplannen, coördinatie en uitvoering van projecten met betrekking tot (zorg)technologie en vernieuwingsvraagstukken. Na implementatie adviseert de projectleider over borging en werkt samen met verschillende afdelingen, ICT-afdeling, locatiemanagers, specialistisch verpleegkundigen en behandelaren. Je rapporteert aan de manager Innovatie in de vorm van voortgangsrapportages en bereidt formele besluitvorming voor.

Waar kom je te werken?

Je komt te werken bij Ons Tweede Thuis, een grote zorgorganisatie die zich inzet voor mensen met een verstandelijke of lichamelijke beperking, autisme of niet-aangeboren hersenletsel. Samen wordt er elke dag gewerkt aan een betekenisvol leven voor mensen met een beperking. Dit doen de medewerkers van Ons Tweede Thuis dicht bij mensen die de zorg nodig hebben en dicht bij de mensen om hen heen. Ons Tweede Thuis is een deel van de samenleving en draagt hier op verschillende manieren aan bij.

Je wordt onderdeel van het Innovatieplatform binnen Ons Tweede Thuis, dat bestaat uit acht collega’s. Een deel hiervan vervult hiernaast een andere functie in de directe zorg of behandeling van onze cliënten. Wij vinden het  belangrijk dat er op deze manier verbinding blijft met de werkvloer. Er is een nauwe samenwerking met de ICT-afdeling en andere afdelingen en leveranciers binnen en buiten Ons Tweede Thuis. De werksfeer is informeel, samenwerkingsgericht en biedt veel ruimte voor eigen initiatief en creativiteit. Je werkt deels op kantoor in Aalsmeer of thuis en deels direct op een van onze locaties.

Wat bieden wij jou?

Werken bij Ons Tweede Thuis betekent dat je een bijdrage levert aan een organisatie met een grote maatschappelijke impact. Daarnaast bieden wij jou:

• Een functie voor 24-32 uur per week;

• De functie is ingedeeld in schaal 55 van de CAO- Gehandicaptenzorg en bedraagt minimaal €3347,- en maximaal €4902,- bij een volledig dienstverband van 36 uur per week;

• Een aanstelling voor de duur van minimaal 1 jaar, met uitzicht op vast;

• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding en een pensioenregeling.

• Veel ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via opleidingen en trainingen.

• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken.

• Een informele en prettige werkomgeving met betrokken collega’s en korte lijnen.

Wie ben jij? 

We zoeken een energieke en zelfstandige professional met ervaring in het leiden van innovatieve projecten op het gebied van zorgtechnologie. Je bent flexibel en hebt goede organisatorische en communicatieve vaardigheden. Je weet nieuwe technologie aantrekkelijk én toepasbaar te maken, ook voor collega’s voor wie dit niet vanzelfsprekend is.

Verder vragen we:

• Hbo werk- en denkniveau;

• Kennis van zorgtechnologieën, bij voorkeur met inzicht in ICT-infrastructuur;

• Kennis van projectmanagement in de zorg en ervaring met het vertalen van behoeftes uit de praktijk naar passende oplossingen;

• Proactieve, planmatige en resultaatgerichte houding;

• Ervaring met het vertalen van behoeftes uit de praktijk en het omzetten naar oplossingen;

• Eigen vervoer (auto) heeft de voorkeur, omdat er regelmatig op locatie wordt gewerkt.

Contactgegevens

Nieuwsgierig geworden en eerst nog iets meer weten? Neem dan contact op met: Raisa Bax (manager Innovatie), telefonisch via 06-52549927 of per mail via r.bax@onstweedethuis.nl. Solliciteren is mogelijk t/m 28 februari. De gesprekken vinden plaats in de week van 10 maart.