Wij zoeken een ADL medewerker voor woonlocatie Duinpad in Hoofddorp. Kom jij onze jong volwassen cliënten met een lichamelijke - en licht verstandelijke beperking begeleiden bij een goed leven?
Wat ga je doen?
Als ADL medewerker in Hoofddorp is de hulpvraag is per cliënt heel divers, maar door hun lichamelijke beperking vragen de meeste cliënten wel de nodige ADL- ondersteuning. De basis hiervoor is het cliëntplan en het individuele programma van de cliënt. Ook verbaal hebben cliënten jouw ondersteuning nodig; de ene cliënt bied je structuur in zijn leven, de ander heeft ondersteuning nodig op sociaal (emotioneel) gebied. Doordat veel cliënten nog maar net uit huis zijn heb je regelmatig contact met ouders.
Als ADL-medewerker ben je ondersteunend aan de begeleiders in de begeleiding en de verzorging van een aantal cliënten, signaleer je tijdig veranderingen en stuurt bij waar nodig. Je neemt deel aan overlegvormen en hebt een actieve bijdrage waar het gaat om de ontwikkeling van de zelforganisatie van de woonvoorziening.
Waar kom je te werken?
De woonvoorziening is op loopafstand gelegen van het winkelcentrum in de wijk Floriande in Hoofddorp. WV Duinpad heeft verspreid over drie verdiepingen vijftien ruime woon-slaapkamers met eigen sanitair. Naast een eigen woonruimte kunnen cliënten ook gebruik maken van twee gezamenlijke huiskamers, een binnentuin en dakterras. Duinpad biedt 24-uurszorg. Cliënten hebben doordeweeks overdag hun bezigheden buitenshuis, en trekken er in het weekend regelmatig op uit.
‘’ Werken binnen WV Duinpad is uitdagend, omdat je als begeleider van jong/volwassen cliënten moet blijven zoeken naar ontwikkelmogelijkheden en hun eigen regie en zelfbepaling daarin voorop wilt stellen’” – Begeleider Tatjana
Wie zijn wij?
Ons Tweede Thuis is een organisatie voor mensen met een verstandelijke beperking, autisme of niet-aangeboren hersenletsel. Voor kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en voor hun verwanten. Voor wonen, werken, re-integratie, dagbesteding, advies en hulp thuis. JIJ&IK is de slogan van Ons Tweede Thuis. Samen wordt er gewerkt aan een betekenisvol leven voor mensen met een beperking. Dit doen de medewerkers van Ons Tweede Thuis dicht bij mensen die de zorg nodig hebben en dicht bij de mensen om hen heen. Ons Tweede Thuis is een deel van de samenleving en draagt hier op verschillende manieren aan bij. Deze bedrijfsfilm brengt, door de ogen van de cliënten hun wereld in beeld.
Ons Tweede Thuis verleent zorg aan 2.000 cliënten met 2.500 medewerkers en 750 vrijwilligers. Er zijn ongeveer 90 locaties die aangestuurd worden door 38 locatiemanagers verdeeld over 3 regio’s.
Wat bieden wij?
-
De functie is ingedeeld in schaal 25 van de CAO- Gehandicaptenzorg. Wij bieden een contract tussen de 18 en 24 uur met een bruto maandsalaris van minimaal €2203,- en maximaal €3028,-o.b.v. een volledig dienstverband van 36 uur per week;
-
Werk je onregelmatig, dan krijg je ook nog onregelmatigheidtoeslag hierboven op;
-
Vakantietoeslag van 8%;
-
Een pensioen bij Zorg en Welzijn;
-
Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%;
-
Reiskostenvergoeding;
-
De mogelijkheid tot het volgen van trainingen via GoodHabitz.
Wie ben jij?
-
Je toont inzet, bent zorgvuldig in je werk en weet samen met je collega`s vorm te geven aan de afspraken die zijn gemaakt in het ondersteuningsplan van de cliënt;
-
Je bejegent mensen met een meervoudig handicap respectvol en hebt gevoel voor humor.
Contactgegevens
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met de medewerkers van Duinpad; 023-5569050.
Overige
Het opvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) maakt deel uit van onze procedure.
Wil je een verschil maken voor mensen met een beperking?
Solliciteren naar deze vacature? Vertel waarom jij geïnteresseerd bent in deze vacature en waarom jij geschikt zou zijn hiervoor. Vergeet niet je CV ook mee te sturen.