Interne vacature: Recruiter

Speel jij al een tijdje met de gedachte om een sprong te wagen naar een nieuwe functie? En ben jij een ster in het enthousiasmeren van potentiële nieuwe collega’s voor de gehandicaptenzorg en de Hartekamp Groep? Dan is deze functie misschien wel precies waar je naar op zoek bent. Met jouw kennis van onze organisatie en doelgroep denken we dat jij als geen ander kan bijdragen aan de zoektocht naar nieuwe zorghelden voor onze organisatie!

Wat bieden wij?

• Salariëring in deze functie conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 50 (€ 3.046,- tot € 4.349,- o.b.v. 36 uur);
• Een contract voor 28-36 uur per week (je dienstverband loopt gewoon door, maar in een andere functie);
• De mogelijkheid om zowel vanuit huis als op kantoor te werken. Een aantal dagen in de week werk je met het recruitmentteam vanuit één van onze kantoren in Velserbroek en Heemstede;
• Je krijgt een opleiding aangeboden op het gebied van recruitment.

En uiteraard de jou al bekende voorwaarden:

• Pensioenregeling via pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW);
• Vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,33%) van jouw bruto jaarinkomen;
• Flex Benefits: producten kunnen aangeschaft worden met fiscaal voordeel zoals fietsen, tablets, telefoons, laptops, weekendjes weg of een fitness abonnement.

Wat ga je doen?

Binnen team recruitment werken we elke dag keihard om de vacatures van de Hartekamp Groep te vervullen met de beste kandidaten. Ook al is de arbeidsmarkt krap en neemt de complexiteit van zorg toe, gaan wij dit doel geen dag uit de weg.

Als recruiter verwerk je binnenkomende sollicitaties: of een kandidaat nu wel al weet welke locatie bij hem of haar past of misschien nog zoekende is, jij denkt mee! Je onderhoudt het contact met jouw kandidaten en zorgt dat iedereen continu op de hoogte is van de ontwikkelingen omtrent zijn of haar sollicitatie. Daarnaast help je de teams bij het opstellen van een vacaturetekst en ondersteun je op verzoek bij sollicitatiegesprekken. Bovendien neem je deel aan projecten en zowel in- als externe wervingsactiviteiten en trainingen.

Wat neem jij mee:

• HBO werk- en denkniveau;
• Je werkt momenteel bij de Hartekamp Groep en je bent enthousiast over onze organisatie;
• Je bent spontaan en maakt makkelijk contact met potentiële nieuwe collega’s;
• Je stelt je flexibel op: een afspraak overnemen van een collega omdat zij onverwacht aansluit bij een sollicitatiegesprek? Of zo nu en dan in de avond aanwezig zijn bij een wervingsevenement? Dat is voor jou geen probleem.
• Bij voorkeur heb je ervaring met sollicitatieprocedures.
• Je bent bereid om een opleiding op het gebied van recruitment te volgen.

Enthousiast? Reageer uiterlijk maandag 23 september 2024 op de vacature.

Wil jij de uitdaging aangaan als Recruiter? Stuur ons je CV en een motivatiebrief via onderstaande knop. Heb je vragen over deze vacature? Neem contact op met één van ons via 023-5101401 (optie 2). We voeren de gesprekken op 1 oktober, dus houd die datum alvast vrij.

#LI-DNP