Begeleider Dagbesteding Sensus 3

Houd je van een uitdaging en vind je het niet erg om vieze handen te krijgen? Versterk dan onze tuingroep op het Kwatrijn in Soest! En heb jij collegialiteit hoog in het vaandel staan? Dan zoeken we jou!

Jouw plek bij Amerpoort
Je komt te werken op locatie Kwatrijn te Soest op de groep Sensus 3. Het Kwatrijn is een woon- werk gemeenschap. Cliënten die hier wonen, hebben hier ook dagbesteding. Totaal wonen er 28 cliënten binnen het Kwatrijn verdeelt over 4 woongroepen en 3 dagbestedingsgroepen. Allen bekend met moeilijk verstaanbaar gedrag.

Het Kwatrijn ligt op een unieke locatie, met aan de ene kant het glooiende akkerland van natuurgebied de Engh en aan de andere kant op 100 meter afstand het winkelcentrum van Soest-Zuid. Hiermee ligt het heel rustig en in de natuur, maar sta je ook met één been in de maatschappij.

Sensus 3 is de groep die de 3 hectare grond om het terrein verzorgt. Hierbij moet je denken aan onderhoud aan een stuk bos, moestuin, dierenweide en klussen in en om de woningen. Hiernaast maak je je graag zichtbaar en ben je betrokken in de wijk.

Je komt terecht in een klein team van 5 collega's. Per dag werk je met 4 collega's op diensten. De samenwerking is nauw en de contactlijnen zijn kort hierdoor krijg wij veel gedaan! Binnen het team heerst ook sterk de gedachte van lekker aanpakken en proactief aan de slag. Dit in combinatie met een passie voor het werk en een wil om het beste voor de cliënt naar boven te halen.

Wat ga je doen?
Hoe ziet een werkdag er uit op dagbesteding Sensus 3? Lees snel verder wij nemen je mee!
Wij starten als Begeleiders de dag om 09:00 uur en kijken dan samen naar de planning en wie welke cliënten gaan begeleiden. Per Begeleider ben je verantwoordelijk voor ongeveer 3 cliënten. De cliënten komen van de verschillende woongroepen af van het Kwatrijn, dit houdt in dat het niveau ook divers is. Zo heb je cliënten die zelfstandig met een kettingzaag kunnen werken maar zijn er ook cliënten in een rolstoel die volledige zorg nodig hebben. Om 09:30 uur komen de cliënten binnen en trappen wij eerst af met een bakje koffie of thee. Dit is ook gelijk het moment om de planning door te spreken met de cliënten. Om 09:45 gaan we lekker met elkaar aan de slag! De cliënten gaan bijvoorbeeld aan de slag met blad blazen, het onderhouden van de moestuin en in de winter maken zij bijvoorbeeld ook het pad sneeuw vrij of kloven ze hout voor de kachel. Om 11:00 uur is het weer tijd voor een kort koffie pauze. Daarna pakken we nog even door tot 12:30 uur dan is het tijd voor lunch!

Na de lunch hebben de cliënten een half uurtje de tijd voor zich zelf, dit kan zijn even tot zichzelf komen door middel van een wandeling maar kan ook zijn in alle rust iets op de tablet bekijken. Daarna is het weer tijd om aan de slag te gaan!

Rond 14:30 uur komen wij weer samen voor een bakje koffie of thee en hebben de cliënten daarna nog tijd om iets te kiezen wat ze zelf willen doen. Dit kan van alles zijn, denk bijvoorbeeld aan een rondje terrein om te zorgen dat alles weer is opgeruimd of het omscheppen van onze composthoop. Om 15:30 uur zit de dag er weer op en gaan de cliënten terug naar de woongroepen!

Wat krijg je ervoor terug?

• Een bruto maandsalaris van min. € 2727,00 en max. € 3678,00 (FWG 40) bij een 36-urige werkweek volgens de CAO Gehandicaptenzorg.
• Veel opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Direct een vast contract voor 21-28 uur. De werkdagen zijn in overleg te bepalen.
• Gunstige secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Amerpoort stimuleert dat medewerkers Sterk in hun Werk staan, o.a. door het aanbieden van een Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden (MKA) en een gratis cultuurlidmaatschap van CultuurWerkt!

Wat breng je mee?

• Je hebt werkervaring in het begeleiden van cliënten met moeilijk verstaanbaar gedrag of je hebt relevante stage-ervaring met deze doelgroep.
• Je hebt een relevante afgeronde mbo-opleiding (op minimaal niveau 3), bijvoorbeeld MMZ.
• Je kunt ingrijpen en adequaat handelen bij conflictsituaties.
• Je kunt tijdig de situatie inschatten en zorgt daarbij dat escalaties worden voorkomen.
• Als laatste weet jij goed te communiceren en sta je stevig in je schoenen!

Nog vragen of direct solliciteren?
Voor vragen over deze functie kun je contact opnemen met Rolf Bouhuis op 06-30099889

Voor vragen rondom de sollicitatieprocedure kun je contact op nemen met de Recruiter voor deze rol Marissa Smit via 06-57615616.

Reageren op deze vacature kan gedurende de gehele looptijd. Wanneer wij een geschikte collega hebben gevonden dan sluiten wij de vacature. Wacht dus niet te lang en reageer direct!

Wat een leuke functie he? We verwachten deze dan ook zelf in te kunnen vullen en acquisitie is zonde van jouw en onze tijd. Hier wordt niet op gereageerd.