Recruiter JJI Lelystad

Wat doe je als recruiter?

Als recruiter bij de JJI ben jij dé schakel tussen talent en onze organisatie. Je speelt een belangrijke rol in het werving- en selectieproces van nieuwe medewerkers en bent in de JJI ook de casemanager van onze nieuwe medewerkers tijdens het onboardingsproces. Samen met een recruitmentcollega ben je een sparringpartner voor het team van unitmanagers.

• Volledig recruitmentproces: Van het schrijven van wervende vacatureteksten tot het opzetten van een slim wervingsplan en het doorontwikkelen van ons selectieproces. Je zorgt ervoor dat onze vacatures op de juiste kanalen zichtbaar zijn en zet jouw netwerk in om de beste kandidaten te vinden;
• Onboarding: Je begeleidt nieuwe medewerkers tijdens hun eerste stappen binnen de organisatie en zorgt ervoor dat ze zich direct welkom voelen en een optimale inwerkperiode ervaren;
• Samenwerking: Je vormt een sterk duo met je collega recruiter en stemt af met zowel de HR-adviseur van de JJI als de verschillende unitmananagers. Daarnaast rapporteer je aan de directie en onderhoud je contact met het recruitmentteam van het Pluryn-hoofdkantoor;
• Creatieve oplossingen: Jij komt met vernieuwende ideeën om in te spelen op de huidige arbeidsmarkt en weet precies hoe je de juiste kandidaten kunt enthousiasmeren voor een loopbaan bij de JJI;  
• Duurzame relaties: Door een goede relatie op te bouwen met leidinggevenden en unitmanagers, weet jij wat er speelt op de werkvloer en welke kwaliteiten een nieuwe medewerker moet hebben om succesvol te zijn.

Hier herken jij jezelf in als recruiter

• Je hebt hbo werk- en denkniveau en minimaal 1 jaar ervaring binnen recruitment/uitzenden;
• Ervaring in een forensische setting, bij voorkeur binnen een Justitiële Jeugdinrichting (JJI), is een sterke pré;
• Je bent ondernemend, ziet het werk én pakt dit op. Gevraagd en ongevraagd kom je met ideeën en initiatieven;
• Je bent in staat om overzicht te houden en prioriteiten te stellen in een breed takenpakket binnen een dynamische werkomgeving; 
• Je bent een doorzetter, hebt relativeringsvermogen en hebt de kwaliteit om mee te bewegen met de wensen en kaders van de organisatie.

Locatie en doelgroep

JJI Lelystad is een forensische behandelinrichting voor jongens (12-24 jaar). Deze jongens kwamen met politie en justitie in aanraking. JJI Lelystad is expert voor behandeling van jongeren met een licht verstandelijke beperking. Daar komen vaak complexe psychische en psychiatrische stoornissen bij. De JJI voert de voorlopige hechtenis, jeugddetentie en PIJ-maatregel uit. PIJ betekent: plaatsing in een inrichting voor jeugdigen. De JJI bestaat uit de basisafdelingen voor Kort Verblijf en behandelafdeling voor Lang verblijf. JJI Lelystad bereidt alle jongeren voor op hun terugkeer in de samenleving. Elk traject sluiten we af met intensieve nazorg. JJI Lelystad maakt deel uit van Pluryn.

Dit ontvang jij als recruiter

• Goede werksfeer met collega’s waar je blij van wordt;
• Extra vrije tijd (vitaliteitsuren);
• Salaris conform cao Jeugdzorg schaal 8 tussen € 2.843,- en € 4.223,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur). Vanaf 1 maart 2025 kom daar nog 3% bovenop; 
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% van je bruto jaarsalaris;
• Personeelsvoordelen (onder andere elektrische fiets, sporten, laptop).

Enthousiast?

Solliciteer dan direct. Wij nemen snel contact met je op!

Vragen?

Neem contact op met onze recruiter, Renate van de Water, rwater@pluryn.nl of 06-22746802.

Deze vacature blijft open totdat we de match hebben gevonden, dus wacht niet te lang met solliciteren!

Direct solliciteren