Persoonlijk begeleider - KDC Lotusbloem

Organisatie:
Ons Tweede Thuis
Locatie:
Aalsmeer
Uren per week
24-32

Wordt jij blij van een stralende glimlach van een kind? Wil jij écht iets toevoegen aan de ontwikkeling van kinderen met een ontwikkelingsachterstand? Dan ben jij de juiste persoon die wij zoeken op de Lotusbloem in Aalsmeer!

Wat ga je doen?

De vacature is op de groep Uiltjes. Als persoonlijk begeleider werk je in een kleinschalig team op een groep bestaande uit maximaal 8 kinderen in de leeftijd tussen 8 en 12 jaar. Deze groep is er op gericht om doelgericht en gestructureerd de ontwikkeling van de kinderen te stimuleren, op gebied van de sociale en emotionele ontwikkeling, communicatie en het vergroten van de zelfredzaamheid. Je werkt vanuit een duidelijk individueel en groepsdagprogramma aan de hand van de verschillende behandeldoelen. De kinderen gedeien goed bij een auti-aanpak. 

Als persoonlijk begeleider coördineer je de dagelijkse zorg en begeleiding voor meerdere kinderen van de groep. Je beschrijft deze begeleiding in het clientplan, geeft vorm aan de behandeladviezen van de verschillende behandelaren en geeft samen met je collega’s uitvoering eraan. Je bent contactpersoon voor de ouders / verzorgers van het kind. Je werkt zelfstandig je dienst met een collega. Naast groepsgerichte taken heb je een actieve rol binnen de Lotusbloem als geheel.

Waar kom je te werken?

De Lotusbloem is een kinderdienstencentrum voor ca. 40 kinderen met een ontwikkelingsachterstand op meerdere leefgebieden in de leeftijd van 4 t/m 18 jaar, verdeeld over 6 groepen. Voor de jongste kinderen zijn er 2 aanvangsgroepen (4-8 jaar); de 2 middengroepen zijn voor de kinderen in leeftijd van 8-12 jaar en de 2 eindgroepen voor de jongeren tussen de 12-18 jaar.

De Lotusbloem heeft als doel om een omgeving en de voorwaarden te creëren die de mogelijkheden van elk kind op motorisch, cognitief en sociaal emotioneel gebied zo goed mogelijk stimuleert voor een optimale ontwikkeling. De begeleiding en behandeling vindt in groepsverband plaats. Je komt te werken in een klein team met 3 collega’s; als klein team ben je onderdeel van het hele begeleidings- en behandelteam van de locatie. Wie bieden een werkomgeving waarin wij met elkaar de successen van iedere grote of kleine ontwikkelstap van een kind vieren. Daarnaast hebben we met elkaar ook aandacht voor een positieve teamsfeer door b.v. ons jaarlijks Wie is de Mol-spel.

Wie zijn wij?

Ons Tweede Thuis is een organisatie voor mensen met een verstandelijke beperking, autisme of niet-aangeboren hersenletsel. Voor kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en voor hun verwanten. Voor wonen, werken, re-integratie, dagbesteding, advies en hulp thuis. JIJ&IK is de slogan van Ons Tweede Thuis. Samen wordt er gewerkt aan een betekenisvol leven voor mensen met een beperking. Dit doen de medewerkers van Ons Tweede Thuis dicht bij mensen die de zorg nodig hebben en dicht bij de mensen om hen heen. Ons Tweede Thuis is een deel van de samenleving en draagt hier op verschillende manieren aan bij. Deze bedrijfsfilm brengt, door de ogen van de cliënten hun wereld in beeld.

Ons Tweede Thuis verleent zorg aan 3.000 cliënten met 2.500 medewerkers en 750 vrijwilligers. Er zijn 76 locaties die aangestuurd worden door ongeveer 40 locatiemanagers verdeeld over 3 regio’s.

Ons Tweede Thuis als werkgever

Bij Ons Tweede Thuis staat werkplezier hoog in het vaandel. Wij vinden het daarom belangrijk dat jij in een gezellig team werkt, waarin je helemaal jezelf kunt zijn. Alleen zó kun jij het beste uit jezelf halen. Ook is het voor ons van belang dat je jouw talenten én je positieve energie volledig in je baan kwijt kunt en dat je je horizon kunt verbreden als je daar behoefte aan hebt. In onze kennismaking willen we daarom vooral ook van jou horen: ‘Wat wil jij?’.

Als je bij ons komt werken, zorgen we voor een Warm Welkom. Je wordt gekoppeld aan een buddy die jou begeleidt bij het inwerken en waar je met jouw vragen terecht kunt. Jouw mening is belangrijk voor ons. We zijn heel nieuwsgierig naar jouw frisse blik en staan door onze ontwikkelingsgerichte houding altijd open voor verandering en verbetering van processen. Onze locaties zijn zelf-organiserend en er heerst een open en platte cultuur.

Wat bieden wij?

  • De functie is ingedeeld in schaal 40 van de CAO- Gehandicaptenzorg en bedraagt minimaal €2.672,- en maximaal €3.606,- o.b.v. een volledig dienstverband van 36 uur per week;
  • Het gaat om een functie van 24-32 uur per week;
  • Vakantietoeslag van 8% in mei en een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% in december;
  • Een pensioen bij Zorg en Welzijn;
  • 144 vakantieuren per jaar, op basis van een 36-urige werkweek. Daarnaast ontvang je 57 uur Balansverlof per jaar. Deze uren kun je inzetten als extra vakantie-uren, investeren in je persoonlijke ontwikkeling of sparen voor als je tijdelijk minder wil werken of een langere periode verlof op wil nemen.
  • Een zachte landing in de organisatie en veel aandacht voor het inwerken, via het Warm Welkom-programma. Zo word je gekoppeld aan een buddy, bij wie je voor vragen terecht kunt en maak je kennis met de hele organisatie tijdens het JIJ & IK Café.
  • Een grote organisatie, met veel expertise over de doelgroepen waarmee we werken. Dit betekent veel mogelijkheden voor doorontwikkeling.



Wie ben jij?

  • Het kunnen bieden van structuur, duidelijkheid en veiligheid gaat je heel natuurlijk af.  Je kunt makkelijk schakelen tussen verschillende niveaus en kunt je begeleidingsstijl daarop aanpassen;
  • Tegelijkertijd ben je een teamplayer met duidelijke communicatie naar zowel de kinderen en hun ouders als collega’s. Het geven en ontvangen van feedback zie je als waardevol element in je samenwerking. Je staat stevig in je schoenen en bent oprecht benieuwd naar de vraag achter vraag;
  • Je weet de behandeladviezen om te zetten in concrete acties en je kan je collega’s daarin meenemen. Bij knelpunten zoek je proactief de expertise van de behandelaren op;
  • Je hebt een gerichte opleiding op minimaal niveau 4. Je bent computervaardig, hebt ervaring met het schrijven van cliëntplannen en je hebt bij voorkeur ervaring met autisme. Hou jij ook nog van chocola... dan zijn wij een match!

Contactgegevens

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met de begeleiders Anneke en Isa, groep Uiltjes: 0297-347475

Overige

Het opvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) maakt deel uit van onze procedure.

Wil je een verschil maken voor mensen met een beperking?

Solliciteren naar deze vacature? Vertel waarom jij geïnteresseerd bent in deze vacature en waarom jij geschikt zou zijn hiervoor. Vergeet niet je CV ook mee te sturen.

Ervaringsverhalen