Persoonlijk Begeleider. 24 uur. Ita Wegmanhuis Overkempe Olst
Solliciteren kan tot en met
Vacature Persoonlijk begeleider 24 uur per week Ita Wegmanhuis
Tevreden bewoners vinden wij het allerbelangrijkste en daar werken wij hier met z’n allen hard voor! Wij zijn DeSeizoenen en in onze 6 woon- en werkgemeenschappen begeleiden we zo’n 600 bewoners met een verstandelijke beperking. We werken vanuit de visie dat elke bewoner unieke talenten en mogelijkheden heeft.
Wij zoeken: Persoonlijk begeleider in de gehandicaptenzorg.
En wat maakt het werken bij DeSeizoenen nou zo bijzonder?
Je gaat werken in het Ita Wegmanhuis van de locatie Overkempe. De bewoners willen heel graag kennis met je maken. Er staat momenteel een overbuggingsteam met fijne en betrokken professionals voor je klaar die jou met veel enthousiasme zullen verwelkomen en wegwijs maken. Jij krijgt de kans om dit huis met een nieuw vast team een mooie doorstart te geven en te groeien als mens en als medewerker. Na een periode met personele wisselingen is de situatie met tijdelijke professionals in rustiger vaarwater gekomen en verdienen de bewoners en hun verwanten weer een vast team met vertrouwde gezichten.
Woonhuis Ita Wegmanhuis
De bewonersgroep varieert in leeftijd tussen de 20 en de 50 jaar. Het is een zeer diverse groep in ontwikkelingsniveau en zorgvraag. Dit vraagt wat van jouw flexibiliteit. De bewoners zijn verdeeld over twee groepen: Groep Misteloord met 7 bewoners en Groep Zonnehof met 3 bewoners. De zorg is antroposofisch georiënteerd, wat betekent dat er gewerkt wordt met een holistische benadering, waarbij aandacht is voor het lichamelijke, geestelijke en zielsgerichte welzijn van de bewoners.
Vanwege de verschillende niveaus van de bewoners, vraagt dit om maatwerk in de begeleiding. Het creëren van een veilige, gestructureerde omgeving waarin iedere bewoner zich begrepen voelt vraagt om flexibiliteit en geduld, en het vermogen om de begeleiding af te stemmen op de unieke behoeften van elke bewoner. De meeste bewoners kunnen zich verbaal duidelijk maken. Agressie kan voorkomen, zowel op zichzelf als richting andere bewoners of begeleiders. Het is belangrijk om rustig en professioneel in te grijpen om de situatie te de-escaleren. Sommige bewoners hebben hulp nodig bij hun dagelijkse verzorging. Daarnaast kunnen bewoners luidruchtig zijn, wat vaak een manier is van communiceren, vooral bij bewoners die moeite hebben met verbale uitdrukkingen.
Wat bieden wij:
- Direct een vast dienstverband voor 24 uur per week, wanneer we een goede match hebben tijdens het sollicitatiegesprek
- Salaris conform CAO-GHZ FWG45 tussen de € 2.877,- en € 4.017,- op basis van fulltime, afhankelijk van opleiding, ervaring en functie.
- Alles wat is afgesproken in de CAO, o.a. eindejaarsuitkering, vakantietoeslag, onregelmatigheidstoeslag, pensioen en reiskosten.
- Mogelijkheden om je persoonlijk te ontwikkelen.
- Extra: bedrijfsfitness met hoge korting en fietsplanregeling.
- Fijne samenwerking met overbruggingscollega’s, zowel persoonlijk begeleiders als begeleiders tot het team op formatie is om zelfstandig verder te gaan.
- Samen met nieuwe collega’s een leuk team opbouwen in een mooie werkomgeving.
- Een meeloop moment om kennis te maken met de bewoners en de sfeer.
Heb jij het in je?
- Jij ziet de uitdaging om de inmiddels stabielere situatie op de woning te borgen en verder te ontwikkelen.
- Samen met nieuwe collega’s werken aan de vorming van een hecht, professioneel team.
- Jij helpt en ondersteunt de groep bewoners in hun dagelijks bestaan.
- Je bent verantwoordelijk voor het ondersteuningsplan, realisatie van doelen en bewaakt namens het team de zorginhoud.
- Je fungeert als schakel tussen gedragskundige, collega’s en ouders/wettelijk vertegenwoordigers.
- Je werkt aan de hand van de Triple C methodiek.
- Je beschikt over coachende vaardigheden.
- Je bent in het bezit van een opleiding binnen Zorg en Welzijn op minimaal niveau 4.
Heb je geen diploma in de zorg, maar wel relevante werkervaring of ben je enthousiast om nieuwe dingen te leren? Wij zijn op zoek naar nieuwe collega’s met de gewenste vaardigheden en kwaliteiten, ongeacht hun opleidingsachtergrond. Wat wij vooral belangrijk vinden is jouw motivatie en leergierigheid. Dus of je nu een opleiding hebt of niet, wij horen graag van je!"
Overkempe in Olst helpt volwassenen met een verstandelijke beperking om zich naar vol vermogen te ontplooien. We zijn een hechte cultuur-, woon- en werkgemeenschap waar iedereen ertoe doet. Bewoners en medewerkers ontwikkelen zich door elkaar te ontmoeten in samen leven, samen wonen en samen werken.
We werken vanuit de antroposofische mensvisie die talenten en wensen ziet in plaats van beperkingen. Je voelt op Overkempe de saamhorigheid. Iedereen draagt zijn steentje bij aan de gemeenschap en levert een waardevolle bijdrage. Of je er nu woont of werkt: je doet ertoe, je bent van waarde en we geven de dag zin.
We kennen een rijk cultureel leven dat zichtbaar wordt in onze (jaar)feesten, concerten, voorstellingen en exposities.
Hebben we je geprikkeld?
Ben je al overtuigd? Klik dan op ‘solliciteren’. We zijn erg benieuwd waarom je bij ons wil werken en wat je motivatie is om deze stap te zetten. We ontvangen daarom graag een motivatiebrief waarin je dit toelicht, samen met je CV. Dank je wel en tot snel!
Vragen? Bel voor meer informatie met Clustermanager a.i. Gerrie van der Laan, 06-15 51 04 24
Overkempe alvast in vogelvlucht beleven, bekijk de prachtige documentaire welke door Ivo Niehe gemaakt is Overkempe - 5 jaar later | AVROTROS
Wil je een verschil maken voor mensen met een beperking?
Solliciteren naar deze vacature? Vertel waarom jij geïnteresseerd bent in deze vacature en waarom jij geschikt zou zijn hiervoor. Vergeet niet je CV ook mee te sturen.
Solliciteren kan tot en met