Pfff, word jij er af en toe niet een beetje moe van? Al die banen in de zorg die helemaal perfect zijn. De een nog mooier dan de ander. Wij vertellen je liever ons echte verhaal. Want weet je: een baan bij De Passerel is niet 100% perfect. En dat is eigenlijk maar goed ook. Want zo is er nog genoeg ruimte voor jouw eigen inbreng en ideeën. Daar zijn we maar wat blij mee, want we doen het graag elke dag een beetje beter. Zo zorgen we er samen voor dat onze medewerkers de warme aandacht krijgen die ze verdienen. En dat werkt aanstekelijk positief. Het is niet altijd makkelijk, maar wel de mooiste baan ter wereld.
Waarom werken als P&O medewerker zo mooi is?
Als P&O medewerker zorg je ervoor dat de personeelsadministratie op orde is en dat alle mutaties juist en op tijd verwerkt worden. De afspraken die gemaakt zijn door leidinggevenden en medewerkers leg je schriftelijk vast in een brief of contract aan de hand van processen in het personeelsinformatiesysteem. Gedurende je dag beantwoord je vragen van managers of medewerkers rondom arbeidsvoorwaarden en ondersteun je hen bij de administratieve uitvoering van het personeelsbeleid. Dat doe je natuurlijk niet alleen. Je stemt regelmatig af met de collega’s van de salarisadministratie of de P&O-adviseurs. Maar je hebt ook contact met diverse interne en externe partijen om administratieve ondersteuning te kunnen bieden rondom bijv. verzuimtrajecten (UWV) of bijvoorbeeld vrijwilligers.
Wat maakt ons 100% perfect voor jou?
Om te beginnen bieden we jou een afwisselende baan, waarin je elke dag een heel groot verschil maakt voor de collega’s die jouw hulp nodig hebben. Samen met je directe collega stem je af hoe jullie de werkzaamheden kunnen uitvoeren. En geloof ons: dat wordt nooit saai. Wat nog meer:
- Salaris tussen €2.393,00 - €3.360,00 bruto (excl. toeslagen) o.b.v. 36 uur (FWG 35), vakantietoeslag en 13e maand
- 5,5 week verlof op jaarbasis
- contract voor 1 jaar
- Werken bij een kleinschalige organisatie
- Oprechte aandacht voor jou als collega, bijvoorbeeld met leuke activiteiten
- Goede pensioenopbouw
- Meerkeuzesysteem om zelf je arbeidsvoorwaarden te bepalen
- Ruimte voor ontwikkeling en mogelijkheden voor groei
- Veel vrijheid en verantwoordelijkheid, dus zo min mogelijk voorgekauwde protocollen en strak afgebakende taken
Waar maak jij ons blij mee?
- Je wordt er blij van om een accurate administratie bij te houden
- Je hebt een relevant mbo diploma of vergelijkbare cursussen afgerond
- Je hebt ruime ervaring met personeelsadministratie
- Je barst van de ideeën en brengt veel positieve energie, waardoor samenwerken met jou een feestje is
- Je hebt invoelend vermogen en weet te signaleren wat er achter de vraag zit of speelt?
Waar ga je werken?
Je vindt ons kantoor in Apeldoorn waar ongeveer 35 collega’s werken in de ondersteuning. Elke dag zetten we ons in om de collega’s op locatie te ontzorgen waar dat kan. Dat vraagt ons ook om kritisch naar onze processen te kijken en te blijven vernieuwen. Je maakt deel uit van de afdeling Personeel & Opleidingen (P&O).
Het team van P&O bestaat uit een hoofd, 4 adviseurs en 2 medewerkers voor administratieve en secretariële ondersteuning. Op het kantoor vind je ook ons Werkcafé, waar o.a. gezorgd wordt voor de koffie, thee en lunch. Maar waar je ook rustig kan zitten voor een gesprek met je collega bijvoorbeeld.
Passerel Positief
Bij De Passerel geven we al onze energie voor onze cliënten, hun naasten én onze collega’s. We vormen een hechte eenheid. En daar zijn we trots op, want zo kunnen we écht passende zorg verlenen aan de mensen voor wie we er zijn. We helpen mensen met een beperking, van jong tot oud, om hun eigen leven te leiden en zelf keuzes te maken. Thuis als dat kan, of op onze woon- en dagbestedingslocaties in de wijk als er wat meer begeleiding nodig is.
Meer weten?
Bel of app met Charlotte Bultman op 06-27650541. Direct solliciteren? Laat je cv makkelijk achter. Doe dit voor 6 december a.s. Als jij een klik voelt, moeten we elkaar zo snel mogelijk ontmoeten.
Nog even dit
We vragen je als dit nodig is om mee te werken aan de vergewisplicht en aanvraag van een actuele Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
En oh ja, onze selectiecommissie wil natuurlijk ook nog even van alles van je weten.
Wil je een verschil maken voor mensen met een beperking?
Solliciteren naar deze vacature? Vertel waarom jij geïnteresseerd bent in deze vacature en waarom jij geschikt zou zijn hiervoor. Vergeet niet je CV ook mee te sturen.
Solliciteren kan tot en met