Inval Chauffeur - Westwijk

Vind je het leuk om met mensen met een beperking te werken, ben je graag op de weg en flexibel in je tijd? Kom dan als invaller het vervoersteam van Westwijk in Amstelveen als chauffeur versterken!

Wat ga je doen?

Jij rijdt met de bus en vervolgens ga je langs de adressen van de cliënten en zorgt dat de cliënten veilig worden vervoerd van huis naar het dagcentrum en in de middag weer naar huis. Het betreft een buschauffeur op inval basis. Maar de komende maanden wel 2, 3 dagen per week op maandag, donderdag en of vrijdag. De duur van de ritten zijn in de ochtend van 8.00 uur tot 10.00, dit zijn 2 ritten. In de middag van 15.15 uur tot 17.15 uur ook 2 ritten. Ook soms een rolstoel vast zetten en deze functie kan per direct ingevuld worden. 

Waar kom je te werken? 

Dagcentrum Westwijk biedt dagbesteding aan ongeveer 65 cliënten. De cliënten hebben een verstandelijke beperking . De cliënten die niet zelfstandig kunnen reizen, worden dagelijks vervoerd met taxi busjes. We hebben een eigen bus, jij mag die rijden na het behalen van een ANWB certificaat.

Wie zijn wij?

Ons Tweede Thuis is een organisatie voor mensen met een verstandelijke beperking, autisme of niet-aangeboren hersenletsel. Voor kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en voor hun verwanten. Voor wonen, werken, re-integratie, dagbesteding, advies en hulp thuis. JIJ&IK is de slogan van Ons Tweede Thuis. Samen wordt er gewerkt aan een betekenisvol leven voor mensen met een beperking. Dit doen de medewerkers van Ons Tweede Thuis dicht bij mensen die de zorg nodig hebben en dicht bij de mensen om hen heen. Ons Tweede Thuis is een deel van de samenleving en draagt hier op verschillende manieren aan bij. Deze bedrijfsfilm brengt, door de ogen van de cliënten hun wereld in beeld.

Ons Tweede Thuis verleent zorg aan 3.000 cliënten met 2.500 medewerkers en 750 vrijwilligers. Er zijn 76 locaties die aangestuurd worden door ongeveer 40 locatiemanagers verdeeld over 3 regio’s.

Ons Tweede Thuis als werkgever

Bij Ons Tweede Thuis staat werkplezier hoog in het vaandel. Wij vinden het daarom belangrijk dat jij in een gezellig team werkt, waarin je helemaal jezelf kunt zijn. Alleen zó kun jij het beste uit jezelf halen. Ook is het voor ons van belang dat je jouw talenten én je positieve energie volledig in je baan kwijt kunt en dat je je horizon kunt verbreden als je daar behoefte aan hebt. In onze kennismaking willen we daarom vooral ook van jou horen: ‘Wat wil jij?’. 

Als je bij ons komt werken, zorgen we voor een Warm Welkom. Jouw mening is belangrijk voor ons. We zijn heel nieuwsgierig naar jouw frisse blik en staan door onze ontwikkelingsgerichte houding altijd open voor verandering en verbetering van processen. Onze locaties zijn zelf-organiserend en er heerst een open en platte cultuur.

Wat bieden wij?

• De functie is ingedeeld in schaal 15 van de CAO- Gehandicaptenzorg. Wij bieden een contract aan met een bruto maandsalaris van minimaal €2016,- en maximaal €2672,- bij een volledig dienstverband van 36 uur per week;
• Het aantal contracturen stemmen we in overleg af;
  
• Vakantietoeslag van 8% in mei en een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% in december;
• Een pensioen bij Zorg en Welzijn;
• 144 vakantieuren per jaar, op basis van een 36-urige werkweek. Daarnaast ontvang je 57 uur Balansverlof per jaar. Deze uren kun je inzetten als extra vakantie-uren, investeren in je persoonlijke ontwikkeling of sparen voor als je tijdelijk minder wil werken of een langere periode verlof op wil nemen.

Wie ben jij? 

Een enthousiaste persoon die het een uitdaging vindt om met mensen met een beperking te rijden in een busje in de regio Amstelland en die flexibel beschikbaar is doordeweeks.

• Kunt de busrit voor de cliënten aangenaam maken;
• Bent in het bezit van Rijbewijs B en bereid om deel te nemen aan de ANWB rijvaardigheidstoets, of in het bezit daarvan;
• Beschikt over een enthousiaste werkhouding en bent representatief;
• Bent in staat om zelfstandig te werken, meedenken en kan tevens goed samenwerken;
• Bent in staat tot uitvoeren van klein onderhoud + kleine reparaties.

Contactgegevens

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met of Jacobien van Rijn (locatiemanager) 020-54702985 of Corienne van Leeuwen 06-25711886.

Overige

Het opvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) maakt deel uit van onze procedure.